社死的我也要谈恋爱 第776节

但没曾想，姜亦婕眼角微微跳了跳，然后毫不犹豫的伸出了手，继续说道：“手机。”

她开心吗？

不，她开始担心……

一生痴情的二爷爷，自然是在情感上有着常人难以想象的洁癖。

他要是知道自己和姜小妮都让同一个人给祸祸了，好家伙，恐怕真的弄死狗子的心都有了。

而以老爷子深不可测的人脉和手段，一旦真发狠了要收拾许尔戈，哪怕她正式接手了整个姜氏都不一定拦得住。

姜北川长长呼出一口气，忍着憋屈的感觉，乖乖把手机上交到了姜亦婕的手中。

这一刻，他的心情非常不美丽。

……

许尔戈和姜小妮以及大岛亚子来到小王府楼的门口，这一次直接进了门，进去之后，三人便找了一个稍微冷清的角落，躲着……

许尔戈环顾一周，稍微算了一下在场的人数，大约百来人。

这正说明，姜氏集团的商业版图相当庞大。

许尔戈并不认识这些姜氏集团的高层管理者，但多多少少看到了几个熟面孔。

有黄皮肤黑眼睛的东方面孔，也有外国人……而且外国人的数量还有不少。

并非是特意留意，而是许尔戈曾在电视或是网络看到过，然后再由过目不忘深刻记下，此刻再看就回想起来了。

“你是姜小妮吧？姜家的大小姐！”

一个中年女人来到了姜小妮的面前，面带微笑看着姜小妮。

姜小妮疑惑的看着面前的女人，开口问道：“阿姨，你是哪位？”

论年龄，姜小妮比姜亦婕大一天，按照姜小妮的说法，大一天也是大，所以，姜小妮确实是姜家大小姐。

那个被姜小妮喊做【阿姨】的女人表情轻微的出现一丝不自然，是个女人都不想被叫老，虽然她的年纪确实是姜小妮的妈妈辈，但她真心希望世界上所有年龄比她小的人，都喊她作姐姐。

“咱们见过面的，去年在姜氏集团的晚会上，你和你的父亲母亲一同出席，我那时就注意到了你，毕竟像你这么好看的女孩子可不多见。”

“是嘛？那是我好看还是姜亦婕好看？”姜小妮明显就属于不太会聊天，这话一出，直接顶的女人一阵胃疼。

姜亦婕，即将上任的新任老板，得罪不起，所以说姜小妮比较好看，不行。

眼前的姜小妮，前任老板的女儿，同样不好惹，所以说姜亦婕比较好看，也不行。

主要女人也是不知道姜小妮和姜亦婕的感情好不好，万一姜小妮在姜亦婕耳边吹枕头风，说起今天这个事，那她不就犯了职场的大忌，在背后嘀咕老板的坏话，还让老板知道了。

“姜大小姐和姜董都是世间一等一的美人，倾国倾城，闭月羞花，各有千秋，不分上下。”

女人八面玲珑，密不透风的就将这事给盖了过去，显然，真就是会说话的主。

“行吧，姜亦婕给你发的工资，你这么夸我，嗯，显然是发自真心觉得是我比较好看，好的呢，我明白的。”姜小妮没心没肺的笑嘻嘻。

“那什么……我还要忙，大小姐您请自便。”女人说完，立刻落荒而逃。

女人已经分不清姜小妮是真单纯还是真腹黑，反正她就觉得后悔过来打招呼了，太噎人了，再聊下去感觉没好处啊。

姜家的男人不好惹，姜家的女娃一样可怕啊！

这是第一个上来打招呼的人，也是最后一个。

原因或许有很多，但主要的原因应该只有一个，那就是姜小妮并非姜氏集团的继承人，远离姜氏核心圈子，再加上不清楚姜小妮的父亲在交权的时候，有没有和姜亦婕起嫌隙，从而不敢轻举妄动。

毕竟，姜道理交出大权，虽说保留了一部分产业，那一部分产业全部换成钱，放在银行存利息，光是利息都足够子孙后代什么事都不干，吃喝用不尽。

但相比较于交出去的大权，姜道理无疑失去曾经拥有过的大半江山，这要是心里不平衡的人，可能真会暴走。

许尔戈想到这，忽然觉得自己的判断能力在不知不觉间似乎真的提升了不少，大概真是耳濡目染，从姜亦婕一言一行上学到了很多的东西。

这或许就是所谓共同成长吧……

[351.第三百五十四章 姜亦婕的秀场时间（上）]

“来了。”

许尔戈三人静待没多久，随着内门一开，姜亦婕的身影从中走出，身后还跟着陈付月，正式宣布好戏开场。

姜亦婕让他过来学点东西，他也挺好奇，究竟能学到什么。

啧，有个优秀的老婆就是好啊……

姜亦婕此刻的目标非常明确，打击，分化，拉拢。

拉拢一部分人的事情她已经完成了，而分化可以靠打击一部分不满她的人来完成这一点。

拉泽夫，俄国人，姜氏在海外矿产资源行业的负责人之一，以卓越经营能力赢得姜北川的信任，赋予相当大的权限。

副总裁方长道，姜氏集团四位资深副总裁之一，是姜氏集团中，唯一敢对前任总裁姜道理敢说不字的商界大猛人。

其个人能力也是极强，所负责管理的大半子公司为集团创下大量利润，姜氏集团中名副其实的财神爷。

人事总监白荣，长相儒雅，却曾是国内猎头行业的领军人物之一，一直剑走偏锋，行事诡谲，姜氏集团内部有大量优秀员工正是他一手猎来，立下无数汗马功劳。

财务部二把手张静雅，级别并不算太突出，却深得前任总裁姜道理的青睐和信赖，越级破格地实质性执掌姜氏集团总部这座商业王国经济预算生杀大权。

女性，却身高一米八，出生于山东青岛，学历毫不张扬，简历单薄，外界只知道她一进入姜氏集团便被当做高层重点培养，短短十年，如彗星般崛起。