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我有一座海滨五星大酒店 第462节

这种场合堪比一个新组建的中小企业要挖一个经理,可是来应聘的人是马花腾。

一个新创品牌的手机公司要挖一个负责人,结果来应聘的是任争非,

你要找代打陪玩,结果花了钱加了好友才发现,那陪玩是你亲爹!!

“咋整……”女子小声的问了一句。

“面……!”男子硬着头皮开口,“就装作不知道,正常面!”

输人不能输阵!

对方既然来了,他們要是拒之门外,反倒给自己跌份。

“那我把他叫进来?”青年看着如临大敌的两个人,犹豫的开口。、

“叫什么叫!不懂礼貌呢!”男人大骂一声,

“人家等了这么久,于情于理咱们都应该把他请进来。”

请进来?

青年有点发懵。

自己的这位部长想来脾气都硬的很,况且自己这边才是甲方,一个应聘的求职者爱来不来,用得着请么?

不过他一个听吆喝的,上面让干什么就干什么,

于是青年走出408,客客气气的对陈见海道:

“先生您好,很抱歉耽误了您这么长的时间。”

“我们刚刚翻看了一下名册,您确实是在应聘人员里面的,请进。”

“好的,谢谢。”陈见海微笑着说完,站起身,望着眼前的大门。

这还是他从小到大第一次应聘面试呢!

说实话,不仅有点紧张,甚至还有点冒汗。

但是紧张冒汗之余,更多的还是兴奋。

“今天的你们给我一个机会,明天的我许你们一个光明的未来!!!!”

这句老掉牙的打鸡血的话语,此时犹如魔咒一样的在陈见海的脑海中不断盘旋。

深深吸上一口气,

陈见海迈开双腿,抬起手敲了敲门。

……

此时的408,

一男一女面试官有些紧张的坐在座位上,

“咚咚咚!”

敲门声传来,男面试官硬着头皮开口说了句:请进。

接着,408大门打开。

青年领着陈见海走了进来。

看见陈见海, 一男一女面试官马上站起身,笑容满面,声音柔和、亲近力极强的开口道:

“您好,很抱歉刚刚我们的工作出现了一些失误,耽搁了您一些时间。”

“您要喝些水吗?”

青年:……?????

我疯了还是他俩疯了?!!

这是面试的新套路??

以前没听说啊!

在青年目瞪口呆的表情中,陈见海微笑的摆摆手,开口道:

“没事儿,人事工作嘛~工作量大、事务繁杂、时间要求也紧,出点小纰漏很正常,不用放在心上。”

说完,陈见海接过女面试官送来的矿泉水,道了句:

“谢谢。我是坐这吗?”

第四百二十四章 薪资太少,我要500万!

“对的,您坐这里就可以。”男面试官赶紧开口。

“好。”陈见海坐在凳子上,举起瓶子喝了口水。

说实话,这一上午他是真的渴了。

“咕咚咚”喝了两口,

陈见海将瓶盖拧上,开口道:“你俩也坐啊,站着干啥?”

听到这话,男女面试官才僵硬着笑容坐了下去,试探问了句:

“那我们现在开始面试?”

陈见海点点头:“行,开始吧。”

这回,就连青年都彻底看出来不对劲了。

这场面实在是太尼玛反常了!

而此时,独属于陈见海的面试也开始了。

“咳咳……”男面试官紧张的咳嗽两声,清了清嗓子,随即开口问道:

“那我们现在正式开始面试。”

“请问,您有什么失败的经历吗?”

陈见海皱了皱眉,目中露出迟疑之色。

一般上来第一个问题,不都是应该要做自我介绍的么?

怎么对方一上来就问自己有什么失败的经历??

失败的经历……

好像除了打游戏总是失败以外,自己想干的事儿都干成了,还真没什么失败的经历。

等等!好像真有一件事。

“我最近一次失败的经历,是因为当时手中的资金不够,而错过了一名好的同事。”

陈见海缓缓开口。

说实话,熊安平的事情,陈见海真的是很长时间都在反思自己。

由于当时他刚刚办完酒店的新春年会,为了买礼物花费了不少钱。

他有两个酒店那么大一家子要养,有那么多的员工工资和福利在心上压着,手中的钱实在是太紧了,

所以在面对熊安平的时候,明明有着绝好的机会可以说服对方让对方留下来。

可惜,他那个时候躲了……

现在的小岛海面上,两架水上飞机还在孤零零的躺在上面。

而他这些日子赚得钱,都完全可以负担得起四名熊安平的工资了。

如果自己当时能够再果敢点、有魄力一点,再大胆一点,

此时的熊安平已经开着水上飞机,在小岛的上方载着顾客飞翔了。

看着陈见海脸上的沉默和阴影,

一男一女面试官快速的在纸上记下,在彼此的眼神中看见了疑惑之色。

错过一个好同事……那就是错过了一个员工呗?

现在市场上的人才这么多,想要啥样的找不到?

可是陈见海竟然会因为错过一个好员工而感觉失败!???

这一下,男女面试官望着陈见海的目光,逐渐变了。

或许是因为长期执行同一项工作、长期重复同一个事情让人有些麻木。

虽然他们两个是做人事工作的,

可是对于他们来说,真的只有个别的人才才会一金难求。

更多的人才其实跟市场上待价而沽的大白菜差不多,他们每次只是在一大堆白菜中,选出那么一些相对好看的扔进车里带走。

至于其他的,则继续放回市场里,等待下一个商家来挑选。

可是很多时候,他们几乎都差点忘了。

自己其实也是白菜。

“那么请问,您认为在一个理想的工作单位里,个人事业的成败是由什么决定的呢?”女面试官接着开口问道。

“平台吧。”陈见海毫不犹豫的开口。

“我始终认为平台很重要,一个工作单位里,个人事业成败的高低肯定是取决于单位平台搭建的高低。”

“只有单位平台搭建的越高,个人才能有更广阔的空间成长。”

男面试官好奇开口:“那您的意思,个人的基本素质、工作能力不重要吗?”

陈见海回答:“个人的基本素质与工作能力也很重要。”

“可是我们每个人不是天生下来就会工作的,都是在不断的学习和实践中进步成长。”

“虽然开始的时候,个人的基本素质和工作能力不足以担任岗位,会很生涩。”

“可是只要单位给个人留出足够的成长空间,允许试错,搭建一个宽和的平台,这样一个好的环境会很快的让个人走向成熟。”

男、女面试官将陈见海的话快速记在本上。

这些年他们面试,问过许多类似的问题。

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