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我的《王者》金币能提现 第483节

就好比维度游戏这边,今年维度游戏有《猎龙者》手游、《猎龙者》网游……全年创造了近300亿的营收几十亿的利润。

最高的一位员工,年终奖可能有180多万!

这和平均大几万的年终奖比起来,超过太多。

其他,就是刚刚加入数维科技没多久的员工,甚至不到一年的普通员工,他们的年终奖也不可能按照全年来计算?

也不可能和维度游戏这边的年终奖做对比吧?!

……

新年将至。

数维科技全体放假。

当然,公司虽然放假了,肯定还是有人值班,需要确保公司的产品能正常运营的。

苏靖今年和父母一起老家蜀都过年了。

网络上,关于苏靖成为清大教授、学术造假的言论早就没有了。

只不过依旧有不少原本站出来说苏靖学术造假的人,直接被苏靖起诉了。

这种事情苏靖不是第一次做了。

对于自身名誉方面、形象方面,他是维护得极好。

像这种有损自身名誉、形象各方面的事情,肯定会被苏靖追究。

那些没有造成太大影响的人,可能就是让他们删除相关言论并道歉。

最跳脱的那几个,直接被起诉。

该怎么赔偿怎么赔偿。

苏靖和父母在蜀都过新年的时候,网络上……数维科技这边,又登上了头条了。

《数维科技百万年终奖!》

过年了嘛~

大家总会坐在一起闲聊、吹牛、显摆。

很快网络上就曝光出一个聊天记录的截屏。

当然……聊天记录中双方的名字都被抹了。

从聊天记录上可以看出,聊到了年终奖……其中一个明显是数维科技旗下的员工,他表示今年年终奖有50多万,然后引起小伙伴一阵羡慕嫉妒。

随后这个数维科技旗下的员工表示,他这年终奖在公司只能说一般,最高是维度游戏那边,年终奖有近200万!

恐怖如斯!!

一个年终奖200万?!

哪怕是50万也足以让人羡慕嫉妒了。

说句不好听的,超过99%的人,一年的工资还不如人家年终奖多。

网友纷纷加入讨论,向数维科技这边的人求证。

同时也纷纷吐槽自家公司,别说年终奖了,连工资都还没发。

“我和一个小伙伴同时毕业,然后他去年加入了数维科技,我加入了鹅厂……今年他年终奖28万,我只有1万多,现在好后悔啊!”

“去年我差点加入数维科技了,过了面试我没去……那时候数维科技也就一般般,肯定没办法和猫厂比,所以我去了猫厂,然后……现在后悔了!”

“呵呵~我刚刚加入数维科技5个月,也有年终奖,虽然只有几千块,可这是真的没想到的!!”

“我笑了,我他喵别说年终奖了,这都过年了,工资还没发下来,说是春节假期?假期过后才发工资?他喵你们春节放假,我们春节不过日子?工资都不发?真他喵垃圾!”

“啊啊啊~数位科技是什么神仙公司?扫地阿姨的年终奖都比我高?”

“呵呵,数维科技确实是神仙公司,人家的薪资待遇都是业内最顶尖的,其工作方式也是其他企业完全没办法的,可能这就是因为这家公司的老板是苏靖吧!”

“讲真的,数维科技的老板是苏靖,他也是年轻人,他也知道大家同为年轻人想要什么。”

“现在想加入数维科技还来得及吗?”

“现在想要加入,没那么简单了~

第424章 带学生,多联人工智能交互技术

“你们被苏教授录用了吗?”

“没有,苏靖要求太高了~”

“人家也是有实力,问的问题我都有些回答不上来~”

“我听说有人被苏靖留下来了,而且英语一般,据说苏靖只看自身实力,英语这方面无所谓,甚至都不看口语能力!”

“如果能在苏靖手下读研,那真的是一步登天啊。”

“确实,苏靖这边自带资金,研究项目根本不用担心没有资金不说,毕业之后大概率直接进入数维科技。”

“现在要加入数维科技可太难了,不比我们考研轻松,我哥年后想去数维科技,一路上也是过五关斩六将,最后还是没通过。”

“能在苏靖手下读研,相当于是苏靖的学生,真要是能学到东西,加入数维科技后的职位待遇各方面也不会太差。”

“苏靖是真的太懂我们年轻人了,这点从数维科技的上班模式就能看出来,在苏靖手下读研也不会被为难。”

“不用担心被卡~”

“不用担心自己的研究成果会没有!”

“……”

年后,苏靖不用去学校了。

苏靖的姐姐苏玉颜从武大这边毕业,顺利来到清大读研。

她以为能直接一跃成为老弟的学姐。

万万没想到……当苏玉颜来清大读研的时候,她的小老弟已经是清大教授了。

好在不是她的导师!

否则……那就尴尬了!!

考研一般是9月左右报名,12月或者1月考试,春节过后一两周就出成绩,五月左右开始复试。

苏靖是去年11月多从清大申请毕业,然后被清大聘任为教授。

今年无论是清大这边要考研的学生,还是其他高校、或者是社会人士要考清大,读苏靖的研究生没有这个机会了。

前提是通过苏靖这边的面试。

所有人都知道:如果能在苏靖手下读研究生,毕业之后基本不用担心工作各方面的问题。

只要有真本事,有能力!

在苏靖手下读研,被苏靖认可,之后直接加入数维科技是一点毛病没有。

作为苏靖的学生,在数维科技甚至可能会有更多的晋升机会。

现在要加入数维科技可太难了。

当然,如果不是为了研究生出来加入某家公司,而是用心专注科研、学术领域,一样可以在苏靖手下深造。

如果有什么研究项目被苏靖看上,那根本不用担心研究经费的问题。

苏靖就不差钱!

数维科技就不差钱。

当清大这边宣布聘任苏靖为学校教授,让很多人考验的感觉到郁闷……因为苏靖11月才申请毕业,11月才被清大聘任的。

9月研究生报名就开始,这时候根本不知道苏靖会被清大聘任为教授。

即便如此,被清大这边录取的研究生,基本都想在苏靖手下读研。

这个吸引力对于年轻人来说太高了。

可惜……即便如此,也只有3个人被苏靖看中了。

苏靖是可以带3个以上的学生……甚至更多都没问题。

原则上来说,教授可以带三个以上的学生。

现在扩招这么严重,一般来说,一个教授基本都会带更多的学生。

但苏靖只要三个,也没人逼他。

哪怕他只要一个学生都没问题。

苏靖年后已经在公司这边,开设了新的技术研究项目。

同时也拿出一些研究项目在清大这边带学生,和清大这边合作。

上半年,数维科技这边已经有不少研究成果出来了。

到了现在,苏靖这边的学生到位。

三个学生的加入……对于苏靖、对于数维科技来说,可有可无吧。

对苏靖来说,带几个学生搞研究,和带数维科技这边搞技术研究,是一模一样的。

学生到位之后,苏靖和几个学生简单聊了几句,然后将相关的研究项目说了一下,让学生跟着就行。

一开始肯定是跟着苏靖熟悉现在的研究项目,跟在苏靖身边学习的。

总体来说,但凡能考上清大的研究生,还被苏靖看中的,那基本都是天才学霸级别的存在。

苏靖带起来也很省心。

“老板这研究,有点无敌啊~”

“这算法……这要是研究出来,不是要吊打市面上这些所谓的人工智能?”

“人工智能?现在的那是人工智障吧?”

“目前的人工智能技术真的就一般,大部分都是基于大数据加上算法实现的一种分析而已!”

“不过,这方面的研究有点看不懂了~”

“之前还有人说老板学术造假?”

“也不知道是怎么想的。”

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